费舍尔：三角进攻已经过时 我不该接受尼克斯帅位

2016年2月，费舍尔被时任尼克斯总裁的菲尔·杰克逊解雇，理由是他没能好好在球队贯彻“三角进攻”。2年半后，在回首那段经历时，费舍尔表示，他本该在一开始就意识到最终的结果。

本周四，费舍尔在受访时表示，他在2015年首次成为NBA球队主教练，而前一年他还是个球员，这样的转变让他难以适应。

“我当时不够聪明，在接受这份工作前了解的还不够细致。”费舍尔回忆，“我应该知道的是，‘你们对我的期待是什么？’‘我需要打三角进攻吗？’‘如果我不打三角进攻，你们能否接受？’这些问题，是我在球员时从未考虑过的。”

费舍尔在尼克斯队的执教战绩是40胜96负。而当时在费舍尔接受尼克斯帅位之前，现在在勇士取得巨大成功的史蒂夫·科尔也接到了邀请，但他最终没有答应。费舍尔认为，具有丰富NBA经验的科尔当时已经预料到接手尼克斯将会有许多麻烦。

“科尔曾在太阳担任过总经理，他知道在上任前需要了解的情况，”费舍尔说，“他成为球队管理层的经验比我多，而我把自己放在了一个比较困难的处境里。我在尼克斯的一个主要问题是没能找到一个有效的沟通方式，让他们了解我的想法。”

虽然三角进攻体系帮助杰克逊夺得过11个总冠军，但现在的情况证明，这种体系已经过时了。

“他说‘嗨，费舍尔，你必须要打三角进攻，没有别的选择’”费舍尔说，“如果你不按照他的要求做，就会成为大问题，大方针上的分歧。”

当被问到是否对这种谈话非常反感时，费舍尔表示“这是当然的，这种谈话完全没有积极方面的效果，只会让我们之间的分歧越来越大。”